Ιωάννα Λιάπη Μηλά
Το παρόν ερευνητικό έργο αναφέρεται στη διερεύνηση των πρόσφατων εξελίξεων στις μισθολογικές διαφορές μεταξύ ανδρών και γυναικών στην Ελλάδα, με εφαρμογή ποσοτικών μεθόδων. Με τον τρόπο αυτό η κοινωνική αίσθηση ότι οι γυναίκες αμείβονται λιγότερο από τους άνδρες αποδεικνύεται επιστημονικά, αλλά είναι σημαντικότερο ότι επιχειρείται και επιτυγχάνεται ο προσδιορισμός των παραγόντων, οι οποίοι διαμορφώνουν τις υφιστάμενες διαφορές καθώς και η οριακή τους συμβολή στο ύψος αυτών.